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Archive des actualités éducation inclusive

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Conciliation des temps sociaux et principes solidaires des dispositifs d'accompagnement : l'exemple des salariés aidants

Ce dossier documentaire a été réalisé dans le cadre de la recherche appliquée « Formes et efficacité des dispositifs de solidarité dans les TPE/PME envers les salariés aidants » soutenue par la Firah (Fondation internationale de la recherche appliquée sur le handicap), le CCAH (Comité national coordination action handicap) et Klésia.
Cette recherche est menée par l’Esoi (Etudes ethnosociologiques de l’Océan Indien) en partenariat avec Elfie Sociallab, Fabienne Ménelgado, économiste et Armelle Klein, sociologue.
L’objectif de ce dossier documentaire est de mieux replacer la problématique des aidants et particulièrement des aidants salariés dans leur traitement au sein des politiques publiques et en lien avec les expériences individuelles à différents niveaux : la dynamique de l’aide, la conciliation des temps sociaux et dispositifs formels et informels pratiqués au niveau des entreprises.
En savoir plus (Firah)
Télécharger le dossier documentaire (.pdf, 825 ko)

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Parcours professionnels des femmes et/ou seniors handicapés : appel à projets

Dans le cadre de cet appel à projets 2022 de recherche appliquée, il s’agit pour l’Agefiph (Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées) et la Firah (Fondation internationale de la recherche appliquée sur le handicap) de sélectionner et de soutenir des recherches qui apporteront de nouvelles connaissances permettant aux femmes et/ou seniors (âgées de 45 ans et plus) handicapés, de se maintenir ou d’accéder à l’emploi. Il s’agira d‘identifier et de développer les conditions qui permettront de mettre en œuvre des parcours professionnels qui, comme pour l’ensemble des actifs, reconnaissent les compétences acquises tout au long des carrières et les capacités à les développer.
Clôture des candidatures (uniquement par dossiers complets) le 12 septembre 2022.
En savoir plus (Firah)

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Le leadership des personnes handicapées favorisé par 500 multinationales

Le nouveau programme Generation valuable, lancé lors du sommet de Davos fin mai 2022, entend favoriser l'accès des personnes handicapées à des postes clés dans 500 multinationales. 
En savoir plus (Handicap.fr)

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Handitech Trophy 2022 : appel à projet

6e édition du concours Handitech Trophy, organisé par JobinLive et Bpifrance, récompensant les start-up, étudiants et entrepreneurs de la French Tech qui développent des innovations au profit des personnes en situation de handicap.
Date de fin de l’appel à projet : 30 juin 2022.
En savoir plus (Handitech Trophy)

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Handiss’pensables : webinaires pour l’emploi des travailleurs handicapés

14, 15 et 16 juin 2022
L'association OETH (Objectif emploi des travailleurs handicapés) organise ce premier rendez-vous pour l'emploi de travailleurs handicapés dans les métiers de l'intervention sociale et du soin. Il propose des webinaires à destination des employeurs, candidats et partenaires de l'orientation ou de l'emploi.
En savoir plus (OETH)

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Enquête sur les préjugés et les stéréotypes à l'égard du handicap en France : rapport

Lebat, C. (2022). Enquête sur les préjugés et les stéréotypes à l'égard du handicap en France. Commission nationale consultative des droits de l’homme.
Ce rapport présente et analyse les résultats de l’enquête réalisée en avril 2021 au sujet des stéréotypes et préjugés à l’égard du handicap en France, à l’initiative de la Commission nationale consultative des droits de l’homme (CNCDH), en réponse à une demande émanant du Premier ministre. 
Le 3 décembre 2020, le Premier ministre, Jean Castex, a confié un nouveau mandat de rapporteur national indépendant à la CNCDH sur la mise en oeuvre et l’effectivité des droits des personnes en situation de handicap en France. Dans le cadre de cette nouvelle mission, la CNCDH a remis au gouvernement un premier rapport préliminaire sur les stéréotypes et les préjugés à l’égard des personnes en situation de handicap le 21 juillet 2021. Le présent rapport, rédigé pour la Commission par Cindy Lebat, sociologue spécialiste du handicap, est un nouveau document d’étape sur lequel s’appuiera le rapport final de la CNCDH qui sera rendu public au premier trimestre 2023.
En savoir plus (CNCDH)
Télécharger le rapport (.pdf, 5,74 mo)

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Enquête Orna

L'Observatoire des ressources numériques adaptées (Orna) lance une enquête nationale pour comprendre les évolutions actuelles en donnant la parole aux professionnels de l’éducation qui s’intéressent aux réponses pédagogiques dans le cadre d’une école inclusive.
Date limite de participation 9 juin 2022
En savoir plus (INSHEA)

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Accompagner les troubles du comportement de la personne polyhandicapée

17 juin 2022 - Visioconférence
Journée de formation organisée par Cesap Formation
Les troubles du comportement sont à ce point perturbants qu’ils changent sans cesse de nom. Du comportement-défi au comportement-langage ou comportement perturbateur pour ne citer qu’eux, ils montrent surtout nos propres difficultés à les comprendre et les accompagner, d’autant plus lorsqu’ils s’expriment chez une personne polyhandicapée qui nous semble souvent difficile à comprendre... Réinterroger le polyhandicap et ses différentes formes d’expression, identifier les divers troubles du comportement et réfléchir à nos pratiques professionnelles sont les objectifs principaux de cette journée...
En savoir plus (Cesap Formation)

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Concours Start-up & Handicaps

3e édition de ce concours organisé par CoWork'HIT. Il s'adresse aux starts-up développant une innovation technologique, d’usage ou d’organisation au service du handicap.
Les candidature sont à envoyer avant le 24 Juin 2022.
En savoir plus (CoWork'HIT)

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Concours Fab Life

Comme chaque année le concours FabLife, co-créé par Leroy Merlin et Handicap International, propose de récompenser des inventions, innovations permettant d’aider les personnes handicapées dans leur quotidien.
Les dossiers de candidature sont à envoyer du 16 mai au 30 septembre 2022.
En savoir plus (Fab Life)

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